话题转向相对轻鬆的方面，又聊了几句，何勇和王成功便识趣地起身告辞。
元宵节后，各项工作全面提速。
根据王成功组织编制、並经省委省政府主要领导审定同意的《“强省会”战略年度重点工作任务分解与进度控制表》，一项硬性任务被摆在了突出位置：
加快省属国企总部回迁星城工作。
文件明確要求：省国资委牵头，相关地市配合，必须於本年度內，完成首批重点省属国企总部用地在星城的划拨或出让手续，並启动总部大楼的规划设计和建设工作。
这是“强省会”战略中“集聚高端要素、提升总部经济能级”的关键一步，也是看得见、摸得著的標誌性工程。
任务下达，省国资委顿时感到了前所未有的压力。
督办表上清晰的节点、严厉的问责条款，绝不是闹著玩的。
国资委主任亲自掛帅，成立工作专班，马不停蹄地与相关国企、星城市政府、规划、国土等部门对接，梳理名单、摸排意向、选址论证、测算成本……
各项工作紧锣密鼓地展开。
王成功作为领导小组办公室副主任，几乎每天都要与国资委专班沟通情况，协调解决跨部门问题，推动进度。
几天后，一次由省委办公厅、省委老乾局联合组织的“湘南省退休省级老干部新春座谈会”在省委老干部活动中心举行。
省委书记李东海、省长郑献文等主要领导出席，与几十位德高望重的老领导、老同志共话发展，听取意见。
座谈会气氛起初融洽和谐。
老同志们畅谈过去一年的变化，对省委省政府的工作给予肯定，也提出一些关於养老、医疗、社区建设等方面的意见建议。
李东海和郑献文认真听取，不时回应。
然而，当话题不经意间被引导到当前全省重点工作时，一位头髮银白，但目光依旧锐利的老者，放下了手中的茶杯。
他是退休的省委副书记，省政协主席黄永华，性格耿直，在任时就以敢言著称，退休后依然关注省里大事。
“东海书记，郑省长，” 黄永华的声音中气十足，瞬间吸引了所有人的注意，“有件事，我这个老头子，不吐不快。
听说省里在搞强省会，要把省里的那些个大企业，都搬回星城去？”
会场安静了一下。
李东海面色不变，微笑著点头：“是的，黄老。这是『强省会』战略的一部分，目的是优化省属国有资本布局，形成总部集聚效应，提升星城的辐射带动能力。”
“优化布局？集聚效应？” 黄永华眉头紧锁，声音陡然提高了几分，带著明显的批评意味，“东海同志，你是省委书记，要考虑全省！你把那些企业总部都搬走了，那些地市怎么办？
这些企业在当地经营了几十年，是地方的纳税大户，是就业的支柱！你把总部一搬，税收少了，就业机会少了，相关的產业链配套也会受影响，你这是要毁了那些地市的经济基础吗？”
这番话，说得非常不客气，甚至有些刺耳。
在座的不少老干部都露出了惊讶的表情。
黄永华资格老，级別高，而且已经退休，说话没有太多顾忌，直接就把最尖锐的问题摆到了檯面上。
李东海保持著微笑，但眼神认真起来，耐心解释道：
“黄老，您关心地方发展，这份心情我理解。但『强省会』不是要牺牲其他地市。企业总部回迁，是为了更好地整合资源、提升竞爭力。
企业的主体生產、製造、研发基地，大部分还是会留在原地，甚至会因为总部能级的提升，获得更多的资源支持和市场机会。
同时，省里也会通过財政转移支付、项目倾斜等多种方式，对相关地市进行合理的补偿和支持，確保区域发展的协调性。这是一盘大棋，需要统筹考虑。”
“补偿？支持？” 黄永华哼了一声，显然並不完全买帐，“说得好听，画饼谁不会？等真搬走了，肉吃到省城肚子里了，骨头还能不能吐给下面，那就难说了！
我听说，有些地市的同志，对此意见很大，只是不敢说罢了！”
这时，另一位一直沉默寡言、气质沉稳的老者缓缓开口了。
他是原省纪委书记，孙可治，与李东海曾经在班子中共事过，李东海初到湘南任组织部长时，孙可治就是纪委书记。
“东海书记，” 孙可治的声音平和，“永华同志话直，但心是好的，是担心下面的发展。我们这些老傢伙退了，有些新事物新战略，可能看不懂，跟不上趟了。
强省会战略，省委定了，我们作为退休人员，尊重並且支持省委省政府的决策，这是原则。”
孙可治先定了调子，表明態度，然后话锋微转：
“不过，东海，我们毕竟在湘南工作生活了一辈子，对这里有感情。最近，我听到一些老朋友们閒聊，在政协、在我们这些老干部的圈子里，好像……出现了一些不太好的传言啊。”
孙可治目光平静地看向李东海，语气依旧温和。
李东海脸上的笑容不变，但眼神依然认真而郑重。
他微微坐直了身体，面向孙可治，语气诚恳：“孙老书记，请您具体说说。我们做工作，不怕有不同意见，就怕听不到真实声音。各位老领导经验丰富，见多识广，你们的看法，对我们改进工作至关重要。”
孙可治沉默了一会，仿佛在斟酌词句，目光最后又落回李东海脸上：